Travailler pour l'ARAS JUNOVA
Ici vous trouverez les postes ouverts au sein de notre Association.
L’ARAS JUNOVA emploie plus de 500 collaboratrices et collaborateurs œuvrant pour les domaines de l’action sociale, de l’accueil de la petite enfance ainsi que pour les services administratifs qui leur sont liés. Vous trouverez ci-dessous la liste des postes vacants.
Pour notre nouvelle garderie préscolaire à Mex, nous sommes à la recherche d’
Un/e Educateur/rice de la petite enfance diplômée ES ou HES
Taux d’activité 60%
(Groupes trotteurs)
Votre mission
Vous êtes chargé-e, dans un lieu d’accueil extra-familial, de l’encadrement éducatif du jeune enfant et menez des actions qui contribuent à favoriser son épanouissement et son développement sur le plan moteur, cognitif, affectif et social. Vous assurez chez le jeune enfant le passage de la vie familiale à celle d’une structure d’accueil. Vous veillez à une bonne collaboration avec les parents en respectant la sphère privée selon la ligne pédagogique de l’institution.
Vos tâches
Encadrement éducatif
Développer un accueil individualisé dans une situation de groupe
Diversifier les activités du groupe
Assurer la sécurité physique et affective du jeune enfant
Assurer les conditions optimales pour le développement global de l’enfant
Veiller sans discrimination au respect et à l’acceptation de chacun
Aménager un espace de vie sécurisant
Relation avec les parents
Assurer une relation de partenariat avec les parents
Etablir une relation de qualité qui permettra l’écoute et l’échange
Offrir la possibilité d’entretiens individuels et l’animation de réunions de parents
Conseiller et soutenir les parents dans le domaine de l’éducation
Soins
Administrer des soins adaptés répondant aux besoins de l’enfant
Assurer un travail d’observation pour le dépistage et la prévention des mauvais traitements et carences affectives
Travailler en équipe pluridisciplinaire avec d’autres professionnel-le-s du champ social, de la santé ou d’autres spécialistes en contact avec l’enfant
Relations internes et organisation
Organiser la vie journalière du groupe et de l’institution
Participer à l’élaboration et à l’évaluation régulière de la ligne pédagogique et à son réajustement Assurer les tâches administratives liées à la gestion de son groupe d’enfants
Travailler en équipe pédagogique de manière réflexive avec les collègues et le cas échéant répondre à l’organisation de l’unité
Profil minimum requis
Titre professionnel reconnu EDE/ES ou HES dans le domaine de l’enfance
Expérience professionnelle de 2 à 3 ans et capacités organisationnelles
Lieu de travail
Mex
Nous vous offrons la possibilité de rejoindre une petite équipe dynamique, dans une ambiance de travail agréable avec de bonnes conditions sociales.
Vous vous reconnaissez dans cette annonce, n’hésitez pas à nous envoyer votre dossier complet de candidature uniquement par mail (cv, lettre de motivation, diplômes, certificats en PDF) à recrutement.junova@aras.vd.ch
Date d’entrée en fonction : 1er octobre 2020
https://junova.ch/wp-content/uploads/2020/08/ede-mex-a-60.pdf
Pour notre garderie Croquesoleil à Cossonay, nous sommes à la recherche d’ :
Un/e Educateur/rice de la petite enfance diplômée ES ou HES à 65% en CDI (groupe des grands)
Votre mission
Vous êtes chargé-e, dans un lieu d’accueil extra-familial, de l’encadrement éducatif du jeune enfant et menez des actions qui contribuent à favoriser son épanouissement et son développement sur le plan moteur, cognitif, affectif et social. Vous assurez chez le jeune enfant le passage de la vie familiale à celle d’une structure d’accueil. Vous veillez à une bonne collaboration avec les parents en respectant la sphère privée selon la ligne pédagogique de l’institution.
Vos tâches
Encadrement éducatif
Développer un accueil individualisé dans une situation de groupe
Diversifier les activités du groupe
Assurer la sécurité physique et affective du jeune enfant
Assurer les conditions optimales pour le développement global de l’enfant
Veiller sans discrimination au respect et à l’acceptation de chacun
Aménager un espace de vie sécurisant
Relation avec les parents
Assurer une relation de partenariat avec les parents
Etablir une relation de qualité qui permettra l’écoute et l’échange
Offrir la possibilité d’entretiens individuels et l’animation de réunions de parents
Conseiller et soutenir les parents dans le domaine de l’éducation
Soins
Administrer des soins adaptés répondant aux besoins de l’enfant
Assurer un travail d’observation pour le dépistage et la prévention des mauvais traitements et carences affectives
Travailler en équipe pluridisciplinaire avec d’autres professionnel-le-s du champ social, de la santé ou d’autres spécialistes en contact avec l’enfant
Relations internes et organisation
Organiser la vie journalière du groupe et de l’institution
Participer à l’élaboration et à l’évaluation régulière de la ligne pédagogique et à son réajustement Assurer les tâches administratives liées à la gestion de son groupe d’enfants
Travailler en équipe pédagogique de manière réflexive avec les collègues et le cas échéant répondre à l’organisation de l’unité
Profil minimum requis
Titre professionnel reconnu EDE/ES ou HES dans le domaine de l’enfance
Expérience professionnelle en garderie = Atout
Lieu de travail
Garderie Croquesoleil, 1304 Cossonay
Nous vous offrons la possibilité de rejoindre une petite équipe dynamique, dans une ambiance de travail agréable avec de bonnes conditions sociales.
Vous vous reconnaissez dans cette annonce, n’hésitez pas à nous envoyer votre dossier complet de candidature (cv, lettre de motivation, diplômes, certificats etc.) à recrutement.junova@aras.vd.ch
Renseignements: M. Sergio Pica, Spécialiste RH, au 024 557 22 79
Date d’entrée en fonction : 1er septembre 2020
https://junova.ch/wp-content/uploads/2020/08/ede-65-croqusoleil.pdf
Pour notre structure d’accueil parascolaire Ste-Claire à Orbe, nous recherchons :
Une Auxiliaire, un auxiliaire de la petite enfance
pour un taux d’activité 66 % sur 38 semaines
Votre mission
Vous êtes chargée, dans un lieu d’accueil extra-familial, de l’encadrement éducatif du jeune enfant et menez des actions qui contribuent à favoriser son épanouissement et son développement sur le plan moteur, cognitif, affectif et social. Vous assurez chez le jeune enfant le passage de la vie familiale à celle d’une structure d’accueil. Vous veillez à une bonne collaboration avec les parents en respectant la sphère privée selon la ligne pédagogique de l’institution.
Vos tâches
Encadrement éducatif
Participer aux actes éducatifs et pédagogiques d’une manière individuelle et collective
Favoriser l’apprentissage et l’intégration à la vie collective
Diversifier les activités du groupe
Assurer la sécurité physique et affective du jeune enfant (en cas d’accident ou maladie appel à un médecin si besoin, avertir les parents en cas d’accident)
Assurer les conditions optimales pour le développement global de l’enfant (affectif, moteur, cognitif et social) sous le regard d’une collègue habilitée
Veiller sans discrimination au respect et à l’acceptation de chacun
Aménager un espace de vie sécurisant
Etre accompagné d’une collègue habilitée en cas de sortie avec l’enfant
Soins
Administrer des soins adaptés répondant aux besoins de l’enfant
Participer au travail d’observation pour le dépistage et la prévention des mauvais traitements et carences affectives
Transmettre les informations à une collègue habilitée
Relations internes et organisation
Organiser la vie journalière du groupe et de l’institution (cadre de vie, respect du rythme de vie de chaque enfant, sécurité, organisation, santé et bien-être de chaque enfant) sous le regard d’une collègue habilitée
Participer à l’élaboration et à l’évaluation régulière de la ligne pédagogique et à son réajustement
Travailler en équipe pédagogique avec les collègues. Les informer de toutes initiatives prises
Veiller au bon ordre des locaux
Responsable de répondre aux tâches confiées
Profil minimum requis
Lieu de travail :UAPE Ste-Claire à Orbe
Date d’entrée en fonction : De suite ou à convenir
Nous vous offrons la possibilité de rejoindre une petite équipe dynamique, dans une ambiance de travail agréable avec de bonnes conditions sociales.
Vous vous reconnaissez dans cette annonce, n’hésitez pas à nous envoyer votre dossier complet de candidature (cv, lettre de motivation, diplômes, certificats etc.) à
Seuls les dossiers correspondants aux critères ci-dessus et adressés par voie électronique seront pris en considération.
L’Association Régionale d’Action Sociale (ARAS) Jura–Nord vaudois, regroupe 73 communes – pour un bassin d’env. 91’500 habitants – qui se sont unies pour offrir à la population une plateforme unique de services liée aux affaires sociales et familiales.
Pour les réseaux d’Accueil de jour de l’enfance AJERCO (Cossonay et région) et AJOVAL (Orbe-La Vallée-de-Joux), nous mettons au concours les postes de :
Adjoint-e de direction parascolaire (poste permanent)
Adjoint-e de direction préscolaire ad interim
À temps complet
Votre mission :
Vous développez, coordonnez, participez et évaluez les structures d’accueil collectif. Vous apportez votre expertise à la Direction des Réseaux. Vous accompagnez et encadrez les Responsables de structure d’accueil collectif dans leur domaine d’application.
Vos tâches
Accompagner le-la Responsable dans le cadre de l’ouverture d’une nouvelle structure en collaboration avec l’adjointe de direction en charge des ouvertures de structures d’accueil collectif
Assurer l’intégration, coordonner et évaluer les Responsables des structures d’accueil collectif.
Etablir des processus et procédures de travail en vue d’une uniformisation des pratiques et veiller à leur application.
Gérer et superviser l’activité liée au domaine administratif, logistique et de gestion des équipes en soutien aux Responsables.
Veiller à l’attribution des places d’accueil dans le respect des règles de priorité et à l’atteinte de la valeur cible du taux d’occupation.
Être une personne ressource dans son domaine d’expertise.
Garantir et veiller au respect des orientations stratégiques de la Direction en étroite collaboration avec le-la responsable pédagogique, l’adjoint-e de direction de l’autre accueil collectif, l’adjointe administrative et les services supports (ressources humaines et finances)
Initier, mettre en place et /ou participer à des projets.
Garantir la qualité des prestations
Assurer la mise en œuvre des réglementations légales dans le domaine de la petite enfance et veiller à son application.
Analyser des situations de manière professionnelle et établir des rapports écrits et structurés sur les situations rencontrées.
Planifier, coordonner et animer les rencontres avec les formateurs en collaboration avec le-la responsable pédagogique et les Responsables des structures.
Être une force de proposition dans son domaine d’application.
Assurer et développer les contacts avec les partenaires internes et externes
Vos atouts principaux :
Expérience professionnelle confirmée d’au moins 4 ans dans la direction de structure d’accueil collectif
Expérience professionnelle confirmée dans le domaine administratif et la conduite d’équipe
Maîtrise des logiciels informatiques MS Office Pro et connaissances du logiciel métier « CSE KIBE » un atout
CAS dans le domaine managérial (ou à obtenir après l’entrée en fonction)
Ecoute et communication, compétences managériales, planification et sens de l’organisation, capacité d’analyse et de synthèse, esprit d’entraide et de collaboration, confiance en soi, implication personnelle, capacités rédactionnelles confirmées et créativité
Titres exigés
De formation supérieure ES ou HES, filière petite enfance/travail social ou diplôme tertiaire du personnel éducatif d’encadrement selon le référentiel cantonal pour l’accueil collectif
Formation complémentaire en lien avec la fonction
Entrée en fonction : de suite ou à convenir
Lieu de travail : Orbe avec déplacements sur les structures d’accueil des réseaux.
Si vous vous reconnaissez dans cette annonce et désirez rejoindre une équipe dynamique dans une ambiance de travail agréable avec d’excellentes conditions sociales, nous vous remercions de postuler en ligne avec votre dossier de candidature complet (CV et certificats)
Seuls les dossiers correspondants aux critères ci-dessus seront pris en considération.
Pour notre structure d’accueil parascolaire Les Moussaillons à Penthalaz nous recherchons :
Une Auxiliaire, un auxiliaire de la petite enfance
Taux d’activité 30 % annualisé
Votre mission
Vous êtes chargée, dans un lieu d’accueil parascolaire (4 – 10 ans), de l’encadrement éducatif du jeune enfant et menez des actions qui contribuent à favoriser son épanouissement et son développement sur le plan moteur, cognitif, affectif et social. Vous assurez chez le jeune enfant le passage de la vie familiale à celle d’une structure d’accueil. Vous veillez à une bonne collaboration avec les parents en respectant la sphère privée selon la ligne pédagogique de l’institution.
Vos tâches
Encadrement éducatif
Participer aux actes éducatifs et pédagogiques d’une manière individuelle et collective
Favoriser l’apprentissage et l’intégration à la vie collective
Diversifier les activités du groupe
Assurer la sécurité physique et affective du jeune enfant (en cas d’accident ou maladie appel à un médecin si besoin, avertir les parents en cas d’accident)
Assurer les conditions optimales pour le développement global de l’enfant (affectif, moteur, cognitif et social) sous le regard d’une collègue habilitée
Veiller sans discrimination au respect et à l’acceptation de chacun
Aménager un espace de vie sécurisant
Accompagner les enfants sur les trajets de l’école
Soins
Administrer des soins adaptés répondant aux besoins de l’enfant
Participer au travail d’observation pour le dépistage et la prévention des mauvais traitements et carences affectives
Transmettre les informations à une collègue habilitée
Relations internes et organisation
Organiser la vie journalière du groupe et de l’institution (cadre de vie, respect du rythme de vie de chaque enfant, sécurité, organisation, santé et bien-être de chaque enfant) sous le regard d’une collègue habilitée
Participer à l’élaboration et à l’évaluation régulière de la ligne pédagogique et à son réajustement
Travailler en équipe pédagogique avec les collègues. Les informer de toutes initiatives prises
Veiller au bon ordre des locaux
Responsable de répondre aux tâches confiées
Profil minimum requis
Expérience professionnelle confirmée en UAPE ou en garderie d’au moins 6 mois
Avoir 20 ans révolus
Lieu de travail et conditions de travail
UAPE Les Moussaillons à Penthalaz
Horaires coupés selon les horaires scolaires 4 jours par semaine
Uniquement durant les périodes scolaires (congé durant toutes les semaines de vacances scolaires).
Date d’entrée en fonction : Le 24 août 2020
Vous vous reconnaissez dans cette annonce, n’hésitez pas à nous envoyer votre dossier complet de candidature uniquement par mail (cv, lettre de motivation, diplômes, certificats etc.) à recrutement.junova@aras.vd.ch
Seuls les dossiers correspondants aux critères ci-dessus seront pris en considération.
Pour notre structure d’accueil parascolaire 1-6 P à l’UAPE de la Sarraz, nous recherchons :
Une assistante socio-éducative, un assistant socio-éducatif à 70-75 %
Votre mission
Vous êtes chargée, vous êtes chargé dans un lieu d’accueil extra-familial, de l’encadrement éducatif du jeune enfant et menez des actions qui contribuent à favoriser son épanouissement et son développement sur le plan moteur, cognitif, affectif et social. Vous assurez chez le jeune enfant le passage de la vie familiale à celle d’une structure d’accueil. Vous veillez à une bonne collaboration avec les parents en respectant la sphère privée selon la ligne pédagogique de l’institution.
Vos tâches
Relation avec les parents
Soins
Relations internes et organisation
Profil requis
Lieu de travail : UAPE Les Funambules à la Sarraz
Date d’entrée en fonction : 01.10.2020
Vous vous reconnaissez dans cette annonce, n’hésitez pas à nous envoyer votre dossier complet de candidature (cv, lettre de motivation, diplômes, certificats etc.) à
Seuls les dossiers correspondants aux critères ci-dessus et adressés de manière électronique seront pris en considération.
Pour notre garderie St-Claude à Orbe, nous sommes à la recherche d’ :
Une auxiliaire, un auxiliaire à 55 à 60 %
Groupe : Grands
Votre mission
Vous êtes chargé-e, dans un lieu d’accueil extra-familial, de l’encadrement éducatif du jeune enfant et menez des actions qui contribuent à favoriser son épanouissement et son développement sur le plan moteur, cognitif, affectif et social. Vous assurez chez le jeune enfant le passage de la vie familiale à celle d’une structure d’accueil. Vous veillez à une bonne collaboration avec les parents en respectant la sphère privée selon la ligne pédagogique de l’institution.
Vos tâches
Soins
Relations internes et organisation
Profil requis
Vous vous reconnaissez dans cette annonce, n’hésitez pas à nous envoyer votre dossier complet à recrutement.junova@aras.vd.ch. Date d’entrée en fonction : A convenir
Pour notre garderie St-Claude à Orbe, nous sommes à la recherche d’ :
Une assistante socio-éducative, un assistant socio-éducatif à 65 à 70 %
Groupe : Grands
Votre mission
Vous êtes chargé-e, dans un lieu d’accueil extra-familial, de l’encadrement éducatif du jeune enfant et menez des actions qui contribuent à favoriser son épanouissement et son développement sur le plan moteur, cognitif, affectif et social. Vous assurez chez le jeune enfant le passage de la vie familiale à celle d’une structure d’accueil. Vous veillez à une bonne collaboration avec les parents en respectant la sphère privée selon la ligne pédagogique de l’institution.
Vos tâches
Relation avec les parents
Soins
Relations internes et organisation
Profil requis
Vous vous reconnaissez dans cette annonce, n’hésitez pas à nous envoyer votre dossier complet à recrutement.junova@aras.vd.ch. Date d’entrée en fonction : A convenir
https://junova.ch/wp-content/uploads/2020/07/ase-65-70-st-claude.pdf
Pour une inclusion ordinaire au sein d’une UAPE, nous sommes à la recherche d’une
21h15 par semaine à La Sarraz (Lundi—mardi -vendredi)
24h00 pendant les périodes de vacances scolaires
Pour un enfant avec des difficultés comportementales ayant besoin d’un accompagnement individuel pour l’aider à s’intégrer dans le collectif.
Votre mission
Vos tâches
Relation avec les parents
Relations internes et organisation
Profil requis
Date d’entrée en fonction : 24 août 2020
Délai de postulation : 25 juillet 2020
Merci d’adresser votre dossier complet en format PDF (CV, certificats de travail, diplômes) uniquement par mail au Service des Ressources Humaines à l’adresse suivant : recrutement.junova@aras.vd.ch
Il ne sera répondu qu’aux candidatures correspondant à cette annonce.
Pour une inclusion ordinaire au sein d’une UAPE, nous sommes à la recherche d’une
Accompagnante, accompagnant pour enfant à besoins particuliers avec des difficultés liées aux comportements
20h30 par semaine à Vallorbe (Lundi-mercredi-vendredi)
pour un enfant avec des difficultés comportementales en lien avec un environnement psychosocial complexe.
Votre mission
Etre chargé, dans un lieu d’accueil extra-familial, de l’encadrement éducatif d’un enfant à besoins spécifiques et mener des actions qui contribuent à favoriser son intégration au groupe.
En partenariat avec la famille, mettre en place un projet pédagogique individualisé en lien avec les ressources et besoins de l’enfant qui s’inscrit dans la ligne pédagogique de la structure.
Veiller à une bonne collaboration avec les parents en respectant la sphère privée
Vos tâches
Encadrement éducatif
Relation avec les parents
Soins
Relations internes et organisation
Profil requis
Pour tous diplômes étrangers, la reconnaissance SEFRI est obligatoire
Date d’entrée en fonction : de suite
Merci d’adresser votre dossier complet numérisé (CV, certificats de travail, diplômes) par mail au Service des Ressources Humaines à l’adresse suivante : recrutement.junova@aras.vd.ch
Il ne sera répondu qu’aux candidatures correspondant à cette annonce.
Missions
Responsable à 40 % durant la 1ère année puis à 30 %
Diriger l’accueil parascolaire de 30 places. Etre responsable du bon fonctionnement de l’établissement dans les domaines pédagogiques, organisationnels, financiers et des ressources humaines. Assurer un cadre de vie favorisant le bon développement physique et mental des enfants confiés. Assurer l’encadrement de l’équipe éducative.
Educateur-trice de l’enfance entre 50 et 60 %
Vous êtes chargé-e de l’encadrement éducatif du jeune enfant et menez des actions qui contribuent à favoriser son épanouissement et son développement sur le plan moteur, cognitif, affectif et social. Vous assurez chez le jeune enfant le passage de la vie familiale à celle d’une structure d’accueil. Vous veillez à une bonne collaboration avec les parents en respectant la sphère privée selon la ligne pédagogique du réseau.
Profil:
– Titre ES d’éducateur-trice de l’enfance ou filière « petite enfance » ou HES filière « travail social »
– Expérience confirmée de 4 ans minimum EXIGÉ, dans le domaine de l’enfance, de préférence dans une unité d’accueil pour écoliers
– Expérience en gestion d’équipe, Diplôme ou certificat en gestion d’équipe un atout, mais exigé dans les 2 ans qui suivent l’engagement
– Maîtrise du logiciel métier CSE-KIBE souhaitée, ainsi qu’Excel et Word
– Solides connaissances dans le domaine pédagogique et à l’aise avec les outils informatiques, sens développé des relations humaines tant avec les adultes qu’avec les enfants.
Lieu de travail : Le Chenit
Date d’entrée en fonction :
– De suite, à environ 20%, engagement à l’heure pour la mise en place de la structure
– Dès le 1er août 2020 au taux effectif
Horaires de travail auprès des enfants: 11h30 – 14h00 et 15h30 – 18h30
L’accueil étant fermé pendant les vacances scolaires le temps de travail est annualisé.
Vous vous reconnaissez dans cette annonce et désirez rejoindre une équipe dynamique dans une ambiance de travail agréable avec d’excellentes conditions sociales, alors adresser votre dossier de candidature complet en un seul fichier PDF (CV et certificats) uniquement sur le lien ci-après
Seuls les dossiers correspondants aux critères seront pris en considération. Les diplômes étrangers doivent obligatoirement être reconnus via le SEFRI pour prise en considération.
Le réseau AJOVAL (accueil de jour de l’enfance de la région Orbe – La Vallée de Joux) et l’AFJYR (accueil familial Yverdon et région) recherchent régulièrement des AMF pour compléter leurs effectifs.
Le travail d’AMF est une activité rémunérée nécessitant l’obtention d’une autorisation. Les AMF bénéficient de cours et reçoivent l’appui logistique et pédagogique du réseau AJOVAL ou de l’AFJYR.
Si le métier d’AMF vous intéresse, n’hésitez pas à contacter le bureau de coordination en nous précisant votre commune de domicile.
Lundi au vendredi : 9h00 – 11h00 et 14h00 – 16h00 ; Rue de la Poste 2, CP 16, 1350 Orbe
Pour AJOVAL: 024 557 77 11 ou via le formulaire de contact AJOVAL
Pour AFJYR: 024 557 77 11 ou via le formulaire de contact AFJYR
Mission
Diriger une structure d’accueil de la petite enfance. Etre responsable du bon fonctionnement de l’établissement dans les domaines pédagogiques, organisationnels, financiers et des ressources humaines. Assurer un cadre de vie favorisant le bon développement physique et mental des enfants confiés. Suivi d’un apprenti durant la 1ère année (Taux 75 % au 1er août 2021)
Profil:
– Titre ES dans le domaine social, filière « petite enfance » ou HES filière « travail social » exigé
– 4 ans d’expérience minimum, après l’obtention du titre, de préférence dans une garderie
– Expérience confirmée dans la gestion d’équipe
– CAS ou certificat en gestion d’équipe un atout (ou à envisager par la suite)
– Maîtrise du logiciel métier CSE-KIBE souhaitée
Lieu de travail : Vallorbe
Date d’entrée en fonction : mi-septembre
Votre mission
Vous êtes en charge d’accomplir des tâches polyvalentes du service et entretenez les relations en lien avec votre activité auprès des institutions sociales et des autorités.
Vos tâches
Accueil et renseignements au guichet
Renseigner, orienter et fournir un appui à la population du Jura-Nord vaudois sur ses droit et obligations en matière et régimes sociaux
Gestion des dossiers selon les directives et instructions rédigées et tenues à jour par les autorités
Atouts principaux
Aisance dans l’expression écrite et orale
Ethique au service public
Planification et sens de l’organisation
Ecoute et communication
Flexible
Votre profil
Entrée en vigueur : De suite ou à convenir
Lieu de travail : Orbe et/ou Yverdon
Vous vous reconnaissez dans cette annonce et désirez rejoindre une équipe dynamique dans une ambiance de travail agréable avec d’excellentes conditions sociales, alors n’hésitez pas à nous envoyer votre dossier complet jusqu’au 24 juillet 2020
Mission
Diriger les structures d’accueil de la petite enfance. Etre responsable du bon fonctionnement des établissements dans les domaines pédagogiques, organisationnels, financiers et des ressources humaines. Assurer un cadre de vie favorisant le bon développement physique et mental des enfants confiés.
Mettre en place, recruter le personnel et gérer l’ouverture de la nouvelle UAPE de Gruvatiez.
Le poste sera réparti à Orbe sur deux sites comme suit :
– 40 % de suite (UAPE St-Claire 48 places),
– 60 % dès le 1er novembre 2020 (contribuer aux préparatifs d’ouverture de l’UAPE de Gruvatiez (24 places) tout en gérant parallèlement l’UAPE de St-Claire)
– 80 % dès le 1er février 2021 avec l’ouverture de Gruvatiez et la gestion de l’UAPE de St-Claire
70 % dès le 1er février 2022
Profil:
– Titre ES dans le domaine social, filière « petite enfance » ou HES filière « travail social » exigé.
– 4 années d’expérience minimum confirmées dans le domaine de l’enfance après obtention du diplôme
– Expérience confirmée dans une unité d’accueil pour écolier (parascolaire) dans la conduite d’équipes
– Diplôme ou certificat en gestion d’équipe un atout ou à prévoir
– Connaissances du logiciel métier CSE-KIBE souhaitée
Solides connaissances dans le domaine pédagogique et à l’aise avec les outils informatiques, sens développé des relations humaines tant avec les adultes qu’avec les enfants.
Lieu de travail : Orbe
Date d’entrée en fonction : de suite
Le poste ne peut pas être dissocié.
Si vous vous reconnaissez dans cette annonce et que vous souhaitez relever un nouveau défi, dans une ambiance de travail agréable et avec d’excellentes conditions sociales, n’hésitez pas à adresser votre dossier de candidature complet en un seul fichier PDF (CV et certificats) directement sur le lien suivant.
Seuls les dossiers correspondants aux critères ci-dessus seront pris en considération.
